Pourquoi avez vous été contacté par un recruteur ?

travailleur-usine-emplois-industrieSi vous êtes appelé, c est que vous entrez dans la cible de recherche du recruteur.
Vous avez placé de façon adroite un nombre suffisant de mots clés intéressants.

Comment êtes vous arrivé à ce résultat ?

Le processus de rencontre entre les besoins du recruteur et les besoins sont les suivants :

Le recruteur a un besoin à résoudre.
Si la société est suffisamment grande ou ancienne, une personne de l’équipe RH et le responsable d’un service ( le prescripteur) ont écrit une fiche de poste.
Celle ci décrit de façon plus ou moins précise le profil à recruter.
En fait, la fiche de poste contient les mots clés que va utiliser le recruteur.
Ensuite, soit une annonce est passée, soit le recruteur cherche dans des bases de données de CV.
Celui-ci va utiliser les mots clés dans les moteurs de recherche.
Certains critères seront très importants et vont s’ajouter aux mots clés concernant le métier, comme le nombre d’années d’expérience, le lieu d’habitation, les spécificités sur lesquelles le candidat doit avoir travaillé …

Si vous n’êtes pas appelé souvent, le problème vient souvent de l’adéquation entre le lieu où vous habitez et les recrutements proposés.
Il faudra peut être se déplacer pendant la semaine, ou partager son temps entre chez soi et le le lieu de travail, si cela est possible (travailler à la maison).
Il faudra peut être passer par des solutions comme l’intérim ou des contrats plus courts qu’autrefois.
Si vous tenez à rester où vous habitez, il faudra regarder les emplois qui sont disponibles, ou trouver un travail qu’il est possible de faire depuis votre domicile.
L’important est de rester dans l’activité.
Une grosse partie du chemin est faite.
Bonne chance !

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